Hvad laver ledelsesrevisorer?

Hvis du kan lide at holde styr på en virksomheds indtægter og udgifter, men også ønsker at have en stilling med stort ansvar og beføjelser, kan ledelsesbogholderi være et job for dig. Denne artikel lærer dig om erhvervet som ledelsesrevisor og berører alt fra en ledelsesrevisors arbejdsopgaver, færdigheder og formelle uddannelseskrav helt ned til de faglige betegnelser, der kan hjælpe dig videre.

Forståelse af, hvad ledelsesrevisorer laver

Administrationsrevisorer arbejder for offentlige virksomheder, private virksomheder og offentlige organer. Disse fagfolk kan også kaldes omkostningsrevisorer, ledelsesrevisorer, industrirevisorer, private revisorer eller virksomhedsrevisorer. Udarbejdelse af data til brug i en virksomhed er et af de kendetegn, der adskiller en ledelsesrevisor fra andre typer regnskabsjobs som f.eks. offentlig regnskabsmedarbejder.

Du vil registrere og knokle tal til intern gennemgang for at hjælpe virksomheder med at budgettere og præstere bedre. Du kan hjælpe virksomheden med at vælge og forvalte sine investeringer sammen med andre virksomhedsledere. Ledelsesrevisorer er risikomanagere, budgetansvarlige, planlæggere, strateger og beslutningstagere. De udfører det arbejde, der hjælper virksomhedens ejer, leder og/eller bestyrelse med at træffe beslutninger.

Ledelsesrevisorer fører ofte tilsyn med revisorer på lavere niveau, der håndterer grundlæggende regnskabsopgaver, f.eks. registrering af indtægter og udgifter, registrering af skatteforpligtelser. Disse oplysninger bruges til at udarbejde resultatopgørelser, pengestrømsopgørelser og balancer, I mindre virksomheder kan det ende med, at du selv udfører disse opgaver. En ledelsesrevisor udfører analyser med henblik på at udarbejde prognoser, budgetter og måle resultater og planer og præsenterer dem derefter for den øverste ledelse som hjælp til den operationelle beslutningstagning.

En ledelsesrevisor kan også identificere tendenser og muligheder for forbedringer, analysere og styre risici, arrangere finansiering og finansiering af driften samt overvåge og håndhæve overholdelse af reglerne. De kan også oprette og vedligeholde en virksomheds finansielle system og føre tilsyn med virksomhedens bogholdere og databehandlere. Ledelsesrevisorer kan også have et ekspertområde, f.eks. skat eller budgettering.

Færdighedssæt

De mest grundlæggende færdigheder, du skal have for at få succes som ledelsesrevisor, er en evne til og interesse for tal, matematik, forretnings- og produktionsprocesser og hjælp til at lede en virksomhed, ifølge Steve Kuchen, executive vice president og chief financial officer (CFO) hos PacificHealth Laboratories.

Ledelsesrevisorer skal have et solidt fundament af hårde regnskabsmæssige færdigheder, herunder kendskab til grundlæggende regnskabsføring, almindeligt anerkendte regnskabsprincipper (GAAP) og grundlæggende skatteprincipper, siger William F. Knese, tidligere vicepræsident for finans og administration og CFO for Angus-Palm.

“Ledelsesrevisorer udvider dette grundlag af færdigheder til at omfatte kendskab til omkostningsregnskab og, min favorit, finansielle værktøjer som f.eks. diskonteret cash flow”, siger Knese. “Da ledelsesrevisorer arbejder inden for en virksomhed, har de brug for et godt grundlag i økonomi og blødere færdigheder som f.eks. kommunikation og præsentationsevner, skrivefærdigheder, overtalelsesevner og færdigheder i interpersonelle relationer.”

Du skal også være i stand til at se din virksomheds store billede, siger Ben Mulling, CFO hos TENTE Casters. “Management accounting handler om at hjælpe dine brugere og virksomheden med at træffe den bedst mulige beslutning på baggrund af de oplysninger, de har til rådighed”, siger han. “Det omfatter beslutninger om f.eks. kapitalinvesteringer, operationel strukturering og grundlæggende risikovurderinger.”

Til sidst har du brug for ledelses- og forvaltningsevner. Du skal være overbevisende og overbevisende og være uddannet i både forvaltning af menneskelig kapital og økonomisk kapitalforvaltning, siger Lon Searle, tidligere CFO for YESCO Franchising LLC.

“Præsentations-, uddannelses- og informationsteknologiske færdigheder er også afgørende. Mindre kritisk, men også vigtigt, er kendskab til sociale medier, markedsføring og salg,” siger han.

Formel uddannelse

Alle fire interviewede ledelsesrevisorer siger, at minimumskravet for at blive ledelsesrevisor er en bachelorgrad. Knese siger, at en god bacheloruddannelse er vigtig for at udvikle den kritiske tankegang, som du har brug for på området.

\Mulling tilføjer, at selv om den typiske ledelsesrevisor har en bachelorgrad i regnskab eller finans, behøver din eksamen ikke at være i et af disse fag for at opnå en certificering som Certified Management Accountant (CMA).

Knese har en bachelorgrad i engelsk. Han fik den uddannelsesmæssige baggrund for at blive ledelsesrevisor, da han gennemførte kurser i økonomi, forretning, regnskab og finans som en del af et MBA-program (Master of Business Administration).

Searle siger, at kommende ledelsesrevisorer bør udvide deres studier ud over dem, som en traditionel finansiel revisor har.

Professionelle betegnelser

Der er to store professionelle betegnelser for ledelsesrevisorer. Hvis du opnår en af disse betegnelser, kan det hjælpe dig til at opnå en højere løn.

Den første er betegnelsen certificeret ledelsesrevisor (CMA), der tilbydes af Institute of Management Accountants (IMA). Du kan opnå denne betegnelse, hvis du afslutter en bachelorgrad, består den todelte CMA-eksamen og opnår to sammenhængende års erhvervserfaring inden for ledelsesregnskab eller økonomisk ledelse.

Den anden er betegnelsen “Chartered Global Management Accountant”, som tilbydes af American Institute of CPAs i samarbejde med det London-baserede Chartered Institute of Management Accountants. Denne betegnelse har kun været udbudt siden begyndelsen af 2012. Ved starten tilbød CGMA-programmet legitimationsbeviset udelukkende på baggrund af erfaring. Fra 2015 er der også et eksamenskrav.

Mulling, Kuchen, Knese og Searle er alle CMA’er. Searle er også certificeret offentlig revisor (CPA), mens Mulling også er CPA og certificeret informationsteknologiprofessionel (CITP). Kuchen er kun CMA, men siger, at det er en rigtig god idé at være CPA samt certificeret intern revisor (CIA) eller certificeret finansprofessionel (CTP). Knese er også CPA og certificeret finansiel leder (CFM).

“Hver af disse krævede, at man bestod en streng standardprøve og opfyldte erfaringskrav. Jeg sætter pris på hvert af disse beviser”, siger Knese.

Karrierestigen

Ledelsesrevisorer begynder ofte deres karriere som ansatte revisorer for at lære de grundlæggende principper for regnskab og hvordan en virksomhed fungerer, siger Kuchen. Searle bemærker, at de også kan starte som analytikere. De kan avancere til at blive ledende revisorer eller ledende analytikere, derefter til regnskabsinspektører til controllere og til CFO’er.

Ifølge Mulling kan karrierestigen gå i mange forskellige retninger, afhængigt af dine individuelle mål. Han siger faktisk, at ledelsesrevisorer ofte gør sig bemærket i virksomhederne som vigtige beslutningstagere. Han siger, at den bedste måde at avancere på er ved at arbejde frivilligt på forskellige projekter og beslutningsopgaver for at øge din viden om virksomheden og din rolle i dens succes.

Mulling anbefaler også, at du engagerer dig i dit erhverv på lokalt eller globalt plan. IMA giver f.eks. denne mulighed og hjælper også fagfolk med at skabe et netværk med henblik på karrieremuligheder, forbedring af færdigheder og beslutningsstøtte. Kuchen tilføjer, at det at udtænke nye systemer, forretningsprocesser og analyser, der sparer virksomheden penge og hjælper den til at køre mere effektivt, sammen med at vise interesse for og evne til omkostningsregnskab, vil hjælpe dig med at komme videre.

Knese’s karriere er et eksempel på en af de mulige veje for ledelsesrevisorer. Han startede som offentlig revisor og opnåede CPA-beviset og avancerede derefter til management accounting, inden han opnåede CMA-beviset. Da han blev finansdirektør, fik han CFM-certifikatet.

“Jeg arbejdede med udarbejdelse af regnskaber, produktkalkulation og rentabilitet, virksomhedens likviditet og finanser, fusioner og opkøb, risikostyring og pensionsordninger. Jeg har arbejdet for både offentlige og private virksomheder, og jeg ønskede at lære så meget om erhvervslivet og regnskabsverdenen som muligt”, siger han.

Knese siger, at han differentierede sig selv og avancerede i sin karriere gennem certificering og løbende faglig uddannelse. “En karriere avancerer gennem demonstrerede kompetencer og gennem synlighed”, siger han. “Synlighed kommer fra det gode arbejde, du gør, og som bliver bemærket af ledere og indflydelsesrige personer. Karrierer bliver udviklet, fordi folk beder om at få chancen for at vise, hvad de ved, og hvad de kan.”

Searle siger, at revisorer og analytikere på lavere niveau kan avancere ved at demonstrere analytiske, ledelsesmæssige og finansielle færdigheder. “Det er ved at spille en nøglerolle i forbindelse med operationelle beslutninger og særlige projekter, at ledelsesrevisorer adskiller sig fra den traditionelle finansielle revisor”, siger han.

Afhængigt af virksomhedstypen skal ledelsesrevisorer ifølge Searle demonstrere ekspertise inden for forskellige områder. “I et produktionsmiljø skal en ledelsesrevisor demonstrere færdigheder inden for lean manufacturing og/eller Six Sigma for at komme hurtigt videre. På et teknisk område skal den professionelle måske påtage sig opgaver inden for udvikling af systemer eller forvaltning af tekniske uddannelsesprojekter”, siger han. Han tilføjer, at ledelsesrevisorer ofte bliver bedt om at overvåge markedsføringsindsatsen eller fungere som analytikere på særlige projekter. Disse erfaringer kan forberede dem på yderligere ledelsesansvar enten inden for økonomi eller generel ledelse.

Løn

Som enhver anden stilling afhænger lønnen for en ledelsesrevisor af flere faktorer, herunder erfaring, specialer, uddannelse og betegnelser samt den virksomhed, man arbejder for. Ifølge IMA er lønnen for CMA’er globalt set 63 % højere end for ikke-CMA’er. I gruppens undersøgelse fra 2020 blev det konstateret, at revisorer med CMA-betegnelsen fik en grundløn på 105.000 dollars i Nord- og Sydamerika. Det er 25.000 dollars mere hvert år end dem uden denne betegnelse.

Og selv om Bureau of Labor Statistics (BLS) ikke skelner mellem forskellige revisorer, rapporterer det om lønforventninger for revisorer – sammen med revisorer – generelt. BLS rapporterede den gennemsnitlige årsløn for revisorer og bogholdere i 2019 på 71.550 dollars eller 34,40 dollars i timen. Branchen rapporterede mere end 1,436 millioner job, med et potentiale for at vokse med 4 % mellem 2019 og 2029.

Management Accounting FAQs

Hvad er den vigtigste rolle for Management Accounting?

Ledelsesrevisorer arbejder både i den offentlige og den private sektor. De udarbejder data – de registrerer og regner tal – som deres virksomheder bruger til budgettering og planlægning. De er også ansvarlige for risikostyring, planlægning, strategisk planlægning og beslutningstagning. Andre opgaver omfatter tilsyn med medarbejdere på lavere niveau, identifikation af tendenser og muligheder for forbedringer.

Hvad er et eksempel på ledelsesmæssig regnskabsføring?

Managerial accounting omfatter brugen af oplysninger, der vedrører en virksomheds salgsindtægter og omkostninger. En del af det ledelsesmæssige regnskab er omkostningsregnskab, som fokuserer på en virksomheds samlede produktionsomkostninger. Dette gøres ved at analysere alle virksomhedens faste omkostninger sammen med alle dens variable omkostninger.

Hvilke typer af revisorer tjener flest penge?

Du kan få en højere løn, hvis du har visse betegnelser, der supplerer din erfaring og uddannelse inden for regnskab. Du kan f.eks. tjene langt flere penge med betegnelsen certificeret ledelsesrevisor (CMA) eller chartered global management accountant. CMA-titlen udstedes af Institute of Management Accountants til revisorer med en bacheloruddannelse og to års erfaring, så længe de består den todelte CMA-eksamen. Du kan blive en chartered global management accountant gennem American Institute of CPAs og det London-baserede Chartered Institute of Management Accountants ved at bestå en eksamen.

Hvad er de fem hovedtyper af regnskab?

De fem hovedtyper af regnskab er omkostningsregnskab, ledelsesregnskab, industriregnskab, privatregnskab og virksomhedsregnskab.

Er ledelsesregnskab en god karriere?

Administrationsregnskab er helt sikkert en god karriere, hvis du kan lide matematik og generelt har en evne til at arbejde med tal. Det er også en god mulighed, hvis du elsker at føre tilsyn, lave analyser, arbejde med regnskaber, træffe beslutninger, løse problemer, og hvis du er god til at arbejde sammen med andre. Det betyder, at du skal have gode kommunikations- og præsentationsevner. For at blive ledelsesrevisor skal du som minimum have en bacheloruddannelse. Faglige betegnelser, som CMA- og chartered global management accountant-betegnelsen, og erfaring kan hjælpe dig med at opnå en højere løn og placere dig højere oppe på karrierestigen.

Bottom line

Hvis du ønsker at tage dit talknusende job til et højere niveau, kan management accounting måske være et godt valg for dig. Husk, at du som minimum skal have en bacheloruddannelse og måske skal starte som CPA eller ansat revisor. Efter et par år i branchen vil du kunne opnå en betegnelse, der kan hjælpe dig med at arbejde dig opad på virksomhedens rangstige og opnå en højere løn.

“En person, der kan løse problemer, tænke kreativt og overbevise andre, vil få en lovende karriere inden for ledelsesregnskab,” siger Searle.