Si estás buscando un trabajo con grandes bonos de viaje, Fortune tiene una lista de lugares para enviar tu currículum.
Según la lista de las «100 mejores empresas» de Fortune, Hilton se disparó para convertirse en la mejor compañía para trabajar en 2019.
El año pasado, la compañía solo ocupaba el puesto 33 de la lista. La compañía hotelera (que también incluye a Waldorf Astoria, Conrad y Embassy Suites, entre otras) experimentó recientemente cambios radicales con respecto a la cultura de los empleados.
«Nos olvidamos de que somos un negocio de personas que sirven a personas, y el entorno corporativo se desconectó mucho de la primera línea», dijo el CEO de Hilton, Chris Nassetta, a Fortune.
Según Great Place to Work, el 96% de los empleados de Hilton dicen que la empresa es un gran lugar para trabajar. Entre los principales atributos favoritos están las oportunidades de viajar, el sentimiento de «familia» y los beneficios de la empresa. Según Glassdoor, una de las mejores ventajas de la empresa es «poder reservar habitaciones en cualquier propiedad de Hilton Worldwide con tarifas para el personal»
También se incluyó en el top 10 de las mejores empresas a Kimpton Hotels & Restaurants. En el número 5 de la lista, los empleados de la empresa de hoteles y restaurantes boutique elogiaron su cultura «reflexiva». Aquellos que van más allá del deber pueden canjear sus buenas acciones por recompensas como relojes Apple, certificados de regalo para el spa o días libres.
Aunque Mariott quedó en el puesto 31 de la lista general, en la lista de Fortune de las mejores grandes empresas, la cadena hotelera quedó en segundo lugar. Hyatt Hotels entró en la clasificación en el puesto 32. Four Seasons Hotels &Resorts ocupó el puesto 89 de la lista.
Las empresas basadas en el transporte aparecieron con menos frecuencia en la lista que la hostelería. La empresa que más personas mueve en la lista es Delta Air Lines, en el puesto 97.
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