La División de Igualdad de Derechos hace cumplir los requisitos de Wisconsin en materia de salarios y horas de trabajo y otorga licencias a los equipos de ventas ambulantes, a los agentes de empleo privados y a los talleres protegidos/instalaciones de rehabilitación.
En consonancia con la misión de la División de Igualdad de Derechos, la Oficina de Investigaciones trata de lograr el cumplimiento de las leyes que la ERD hace cumplir a través de la educación, la divulgación y la aplicación. La Oficina tiene oficinas en Madison y Milwaukee.
Información específica del programa:
- Descansos y períodos de comida
- Ley de cierre de empresas (plantas) y despidos masivos
- Continuación de beneficios de atención médica
- Deducciones de salarios por pérdida, robo, Daños, o mano de obra defectuosa
- Depósito directo de los salarios
- Cómo presentar una queja de las normas laborales
- Retribución de las normas laborales
- Exámenes médicos, ¿quién paga?
- Salario mínimo
- Empleo menor
- Un día de descanso de cada siete
- Horas extraordinarias
- Registros de personal abiertos a los empleados
- Resumen de la tarifa salarial vigente
- Agentes de empleo privado (incluidos los trabajadores de atención domiciliaria)
- Requisitos de mantenimiento de registros
- Licencias de talleres protegidos
- Licencias de salario mínimo especial (individual)
- Equipos de ventas itinerantes
- Pago y cobro de salarios