Cosa fanno i contabili di gestione?

Se ti piace tenere traccia del reddito e delle spese di un’azienda, ma vuoi anche ricoprire una posizione con responsabilità e autorità significative, la contabilità gestionale potrebbe essere il lavoro che fa per te. Questo articolo ti insegna la professione di contabile gestionale, toccando tutto, dalle responsabilità lavorative di un contabile gestionale, al set di abilità e ai requisiti formali di istruzione fino alle designazioni professionali che possono aiutarti a fare carriera.

Capire cosa fanno i ragionieri di gestione

I ragionieri di gestione lavorano per società pubbliche, aziende private e agenzie governative. Questi professionisti possono anche essere chiamati contabili dei costi, contabili manageriali, contabili industriali, contabili privati o contabili aziendali. Preparare i dati per l’uso all’interno di una società è una delle caratteristiche che distingue un contabile di gestione da altri tipi di lavori di contabilità come la contabilità pubblica.

Si registrerà e si sgranocchieranno i numeri per la revisione interna per aiutare le aziende a fare il bilancio e ad eseguire meglio. Potresti aiutare l’azienda a scegliere e gestire i suoi investimenti insieme ad altri manager dell’azienda. I contabili di gestione sono gestori del rischio, responsabili del bilancio, pianificatori, strateghi e responsabili delle decisioni. Fanno il lavoro che aiuta il proprietario dell’azienda, il manager e/o il consiglio di amministrazione a prendere decisioni.

I contabili di gestione spesso supervisionano i contabili di livello inferiore che gestiscono i compiti contabili di base, come la registrazione delle entrate e delle spese, il monitoraggio delle passività fiscali. Queste informazioni vengono utilizzate per preparare i conti economici, i rendiconti dei flussi di cassa e i bilanci, Nelle aziende più piccole, si può finire per eseguire questi compiti da soli. Un contabile di gestione esegue l’analisi per la previsione, il bilancio e la misurazione delle prestazioni e dei piani, poi li presenta al senior management per assistere nel processo decisionale operativo.

Un contabile di gestione può anche identificare le tendenze e le opportunità di miglioramento, analizzare e gestire il rischio, organizzare il finanziamento e il finanziamento delle operazioni, e monitorare e far rispettare la conformità. Potrebbero anche creare e mantenere il sistema finanziario di un’azienda e supervisionare i suoi contabili ed elaboratori di dati. I contabili di gestione possono anche avere un’area di competenza, come le tasse o il budgeting.

Skill Set

Le abilità più fondamentali di cui hai bisogno per avere successo come contabile di gestione sono un’attitudine e un interesse per i numeri, la matematica, i processi di business e di produzione, e aiutare a gestire un business, secondo Steve Kuchen, vice presidente esecutivo e chief financial officer (CFO) di PacificHealth Laboratories.

I contabili di gestione hanno bisogno di una solida base di competenze contabili, compresa la conoscenza della contabilità di base, dei principi contabili generalmente accettati (GAAP) e dei principi fiscali di base, secondo William F. Knese, ex vicepresidente di finanza e amministrazione e CFO di Angus-Palm.

“I contabili di gestione espandono questa base di competenze per includere la conoscenza della contabilità dei costi e, i miei preferiti, strumenti finanziari come il flusso di cassa scontato”, dice Knese. “Poiché i contabili di gestione funzionano all’interno di un’azienda, hanno bisogno di una buona base in economia e le competenze più morbide come la comunicazione e le capacità di presentazione, la scrittura, la persuasione e le capacità di relazioni interpersonali.”

È anche necessario essere in grado di vedere il quadro generale della vostra organizzazione, dice Ben Mulling, CFO di TENTE Casters. “La contabilità di gestione consiste nell’aiutare i vostri utenti e l’azienda a prendere la migliore decisione possibile date le informazioni a loro disposizione”, dice. “Questo include prendere decisioni come l’investimento di capitale, la strutturazione operativa e le valutazioni dei rischi fondamentali.”

Infine, avrete bisogno di capacità di leadership e di gestione. Devi essere persuasivo e convincente ed essere istruito sia nella gestione del capitale umano che in quella del capitale finanziario, secondo Lon Searle, ex CFO di YESCO Franchising LLC.

“La presentazione, la tecnologia dell’istruzione e le competenze informatiche sono anche fondamentali. Meno critica ma anche importante è la conoscenza dei social media, del marketing e delle vendite”, dice.

Istruzione formale

Tutti e quattro i contabili di gestione intervistati dicono che il requisito minimo per diventare un contabile di gestione è una laurea. Knese dice che una buona istruzione universitaria è importante per sviluppare le capacità di pensiero critico necessarie nel campo.

Mulling aggiunge che mentre il tipico contabile di gestione possiede una laurea in contabilità o finanza, la tua laurea non deve essere in una di queste materie per ottenere una certificazione Certified Management Accountant (CMA).

La laurea di Knese è in inglese. Ha acquisito il background educativo per diventare un contabile di gestione quando ha completato i corsi di economia, business, contabilità e finanza come parte di un programma di Master of Business Administration (MBA).

Searle dice che i futuri contabili di gestione dovrebbero espandere i loro studi oltre quelli di un contabile finanziario tradizionale.

Designazioni professionali

Ci sono due principali denominazioni professionali per i contabili di gestione. Ottenere una di queste denominazioni può aiutarti a comandare uno stipendio più alto.

La prima è la denominazione di contabile di gestione certificato (CMA), offerto dall’Istituto dei contabili di gestione (IMA). Si può guadagnare questa designazione se si completa una laurea, si supera l’esame CMA in due parti e si acquisiscono due anni continui di esperienza professionale nella contabilità di gestione o nella gestione finanziaria.

La seconda è la designazione di commercialista globale, offerta dall’American Institute of CPAs in collaborazione con il Chartered Institute of Management Accountants di Londra. La credenziale è stata offerta solo dall’inizio del 2012. Al suo inizio, il programma CGMA offriva la credenziale sulla base della sola esperienza. Dal 2015, c’è anche un requisito d’esame.

Mulling, Kuchen, Knese e Searle sono tutti CMA. Searle è anche un contabile pubblico certificato (CPA), mentre Mulling è anche un CPA e un professionista dell’informatica certificato (CITP). Kuchen è solo un CMA, ma dice che è un’ottima idea essere un CPA così come un revisore interno certificato (CIA) o un professionista della tesoreria certificato (CTP). Knese è anche un CPA e un manager finanziario certificato (CFM).

“Ognuno di questi ha richiesto il superamento di un esame standard rigoroso e la soddisfazione dei requisiti di esperienza. Apprezzo ciascuna di queste credenziali”, dice Knese.

Scala di carriera

I contabili di gestione spesso iniziano la loro carriera come contabili del personale per imparare i fondamenti della contabilità e come funziona un business, dice Kuchen. Searle nota che possono anche iniziare come analisti. Possono avanzare fino a diventare contabili senior o analisti senior, poi supervisori contabili, controllori e CFO.

Secondo Mulling, la scala della carriera può andare in molte direzioni diverse a seconda degli obiettivi individuali. Infatti, dice che i contabili di gestione spesso lasciano il segno nelle aziende come decisori vitali. Dice che il modo migliore per avanzare è quello di lavorare come volontari su vari progetti e compiti decisionali per aumentare la vostra conoscenza dell’azienda e il vostro ruolo nel suo successo.

Mulling raccomanda anche di essere coinvolti nella vostra professione a livello locale o globale. Per esempio, l’IMA offre questa opportunità e aiuta anche i professionisti a creare una rete per opportunità di carriera, miglioramento delle competenze e supporto decisionale. Kuchen aggiunge che l’ideazione di nuovi sistemi, processi aziendali e analisi che fanno risparmiare denaro all’azienda e la aiutano a funzionare in modo più efficiente, insieme al mostrare un interesse e un’attitudine per la contabilità dei costi, vi aiuterà ad avanzare.

La carriera di Knese fornisce un esempio di uno dei possibili percorsi per i contabili di gestione. Ha iniziato come contabile pubblico e ha guadagnato la credenziale CPA, poi è passato alla contabilità di gestione prima di guadagnare la credenziale CMA. Quando è diventato CFO, ha guadagnato la credenziale CFM.

“Ho lavorato nella preparazione del bilancio, costi e redditività del prodotto, tesoreria e finanza aziendale, fusioni e acquisizioni, gestione del rischio e piani di benefici. Ho lavorato per aziende sia pubbliche che private, e ho voluto imparare il più possibile sul mondo degli affari e della contabilità”, dice.

Knese dice di essersi differenziato e di essere avanzato nella sua carriera attraverso la certificazione e la formazione professionale continua. “Una carriera è avanzata attraverso la competenza dimostrata e attraverso la visibilità”, dice. “La visibilità deriva dal buon lavoro che fai e che viene notato dai leader e dagli influenzatori. Le carriere sono avanzate perché le persone chiedono la possibilità di mostrare ciò che sanno e ciò che possono fare.”

Searle dice che i contabili e gli analisti di livello inferiore possono avanzare dimostrando capacità analitiche, di leadership e finanziarie. “Giocare un ruolo chiave nelle decisioni operative e nei progetti speciali è il modo in cui i contabili di gestione si distinguono dal tradizionale contabile finanziario”, dice.

A seconda del tipo di azienda, i contabili di gestione devono dimostrare competenza in aree diverse, secondo Searle. “In un ambiente di produzione, il contabile di gestione deve dimostrare abilità nella produzione snella e/o Six Sigma per progredire rapidamente. In un campo tecnico, il professionista potrebbe aver bisogno di assumere compiti nello sviluppo di sistemi o nella gestione di progetti di istruzione tecnica”, dice. Aggiunge che i contabili di gestione sono spesso chiamati a monitorare gli sforzi di marketing o ad agire come analisti su progetti speciali. Queste esperienze possono prepararli per ulteriori responsabilità di gestione sia nella finanza o nella gestione generale.

Stipendio

Proprio come qualsiasi altra posizione, lo stipendio di un contabile di gestione dipende da diversi fattori tra cui l’esperienza, le specialità, l’istruzione e le designazioni, e la società per cui si lavora. Secondo l’IMA, la compensazione per i CMA a livello globale è del 63% superiore a quella dei non CMA. L’indagine 2020 del gruppo ha notato che i contabili con la designazione CMA hanno ricevuto uno stipendio base di $ 105.000 nelle Americhe. Questo è 25.000 dollari in più ogni anno rispetto a quelli senza.

Anche se il Bureau of Labor Statistics (BLS) non distingue tra i diversi contabili, riporta le aspettative di stipendio per i contabili – insieme ai revisori – in generale. Il BLS ha riportato lo stipendio medio annuo per i contabili e i revisori nel 2019 a 71.550 dollari o 34,40 dollari all’ora. Il settore ha riportato più di 1,436 milioni di posti di lavoro, con il potenziale di crescita del 4% tra il 2019 e il 2029.

Management Accounting FAQs

Qual è il ruolo più importante del Management Accounting?

I contabili di gestione lavorano sia nel settore pubblico che in quello privato. Preparano dati – registrando e analizzando numeri – che le loro aziende usano per scopi di budget e pianificazione. Sono anche responsabili della gestione del rischio, della pianificazione, della strategia e del processo decisionale. Altri compiti includono la supervisione del personale di livello inferiore, l’identificazione delle tendenze e delle opportunità di miglioramento.

Qual è un esempio di contabilità manageriale?

La contabilità manageriale comporta l’uso di informazioni che si riferiscono alle entrate e ai costi di vendita di un’azienda. Una parte della contabilità manageriale è la contabilità dei costi, che si concentra sui costi di produzione completi di un’azienda. Questo viene fatto analizzando tutti i costi fissi della società insieme a tutti i suoi costi variabili.

Quali tipi di contabili fanno più soldi?

È possibile comandare uno stipendio più alto se si dispone di alcune denominazioni per completare la vostra esperienza di contabilità e istruzione. Per esempio, puoi guadagnare molto di più con la designazione CMA (certified management accountant) o la designazione chartered global management accountant. Il CMA è concesso dall’Institute of Management Accountants ai contabili con una laurea e due anni di esperienza, a condizione che superino l’esame CMA in due parti. Puoi diventare un commercialista globale attraverso l’American Institute of CPAs e il Chartered Institute of Management Accountants con sede a Londra, superando un esame.

Quali sono i cinque principali tipi di contabilità?

I cinque principali tipi di contabilità sono la contabilità dei costi, la contabilità gestionale, la contabilità industriale, la contabilità privata e la contabilità aziendale.

La contabilità gestionale è una buona carriera?

La contabilità gestionale è sicuramente una buona carriera se ti piace la matematica e in generale hai un’attitudine a lavorare con i numeri. È anche una grande opzione se ami supervisionare, fare analisi, lavorare con i bilanci, prendere decisioni, risolvere problemi e se lavori bene con gli altri. Questo significa che avrai bisogno di buone capacità di comunicazione e presentazione. Per diventare un contabile di gestione, avrai bisogno almeno di un diploma di laurea. Le designazioni professionali, come il CMA e la designazione di commercialista globale, e l’esperienza possono aiutarti a comandare uno stipendio più alto e metterti più in alto nella scala della carriera.

La linea di fondo

Se vuoi portare il tuo lavoro di calcolo dei numeri a un livello superiore, la contabilità di gestione potrebbe essere una buona soluzione per te. Ricorda, avrai bisogno almeno di un diploma di laurea e potrebbe essere necessario iniziare come CPA o ragioniere personale. Dopo alcuni anni nel settore, sarete in grado di guadagnare una designazione che può aiutarvi a lavorare la vostra strada fino alla scala aziendale e comandare uno stipendio più alto.

“Una persona che può risolvere problemi, pensare in modo creativo e persuadere gli altri avrà una carriera promettente nella contabilità di gestione”, dice Searle.