De intensive care unit en de spoedeisende hulp roepen beelden op van een eindeloze stroom patiënten en de vreemdste omstandigheden. Hoewel beide omgevingen dagen zullen bieden die aan deze beschrijving voldoen, zijn ze meestal heel verschillend – van het aantal patiënten tot basisprocedures en salaris.
Zo heeft de ER de neiging om meer snel te zijn en degenen die er werken kunnen tientallen patiënten in een nacht zien die verschillende mate van aandacht en behandeling vereisen. Sommigen zeggen dat de belangrijkste vaardigheid om te werken in de ER is kalm te blijven onder druk.
Werken op de ICU gaat echter meestal gepaard met minder patiënten – vaak maar een of twee – maar dat betekent niet dat het er langzamer aan toe gaat. Deze patiënten moeten 24 uur per dag in de gaten worden gehouden, en zelfs de kleinste verandering in hun toestand kan grote gevolgen hebben. Aandacht voor detail is van het grootste belang.
Wat worden ICU en ED RNs en APPs betaald?
Omdat dit twee van de meest concurrerende omgevingen voor clinici zijn, kan het loon hoger zijn dan gemiddeld.
Bijvoorbeeld, de gemiddelde RN in de VS, volgens het Bureau of Labor Statistics, verdient $ 71.730 per jaar. De gemiddelde ED RN verdient $ 74.990, volgens Salary.com, met een meerderheid die tussen de $ 66.972 en $ 83.286 per jaar verdient. De ICU betaalt iets minder, volgens Salary.com, met een gemiddeld jaarsalaris van $ 74.453 en een smaller bereik – $ 67.096 tot $ 80.904.
Sommige nurse practitioners in de ICU en ED, aan de andere kant, maken minder dan het nationale gemiddelde van $ 113.930, maar anderen doen dat niet. Volgens ZipRecruiter, kritische zorg NP’s nemen naar huis ongeveer $ 102.520 per jaar, vergeleken met $ 133.417 voor spoedeisende geneeskunde NP’s.
Physician assistants op de ICU en ED kunnen hoger worden gecompenseerd dan NP’s op die plaatsen. Dat gezegd hebbende, het gemiddelde salaris van PA’s via BLS – $ 108.610 – is minder dan dat van NP’s. Volgens het AAPA 2019 salarisrapport verdient de gemiddelde PA die op de ED werkt $112.000. Maar ZipRecruiter zegt dat de gemiddelde PA op de ICU mee naar huis neemt versus $ 149.818.
Natuurlijk variëren de salarissen voor clinici op de ICU en ED sterk, afhankelijk van opleiding, ervaringsniveau en locatie. Het Westen en het Noordoosten hebben de neiging om gezondheidswerkers het beste te betalen. Het Zuiden en Midwesten bieden meestal lagere lonen.
En houd in gedachten dat ZipRecruiter-gegevens de salarissen van vacatures gemiddeld, niet het inkomen over de hele linie. Bovendien is het mogelijk dat de gegevens in salarissen van artsen trekken, die meer worden betaald, wat de cijfers zou kunnen scheeftrekken.