Gli assicuratori che progettano di offrire piani sanitari sui mercati dell’Affordable Care Act (ACA) devono presentare alle autorità di regolamentazione statali o federali i dettagli delle loro offerte di piani e giustificare i loro premi per il prossimo anno. Le tariffe sono finalizzate all’inizio dell’autunno (15 ottobre 2020) prima del periodo annuale di iscrizione aperta, che inizierà il 1° novembre 2020.

Quest’anno, gli assicuratori hanno fissato i premi per il 2021 tra la pandemia di coronavirus, che ha creato una notevole incertezza su come saranno i costi sanitari, l’utilizzo e l’iscrizione l’anno prossimo. Nel 2020, molti assicuratori hanno fornito un’agevolazione sui premi e/o hanno rinunciato volontariamente alla condivisione dei costi per il trattamento COVID-19 per i loro membri a causa dei profitti eccessivi e dei bassi indici di perdita medica durante la pandemia. Nel nostro precedente sguardo alle limature dei tassi preliminari in 10 stati, abbiamo scoperto che mentre gli aumenti dei tassi complessivi proposti per il 2021 sembravano modesti, la maggior parte degli assicuratori stavano adottando un approccio “wait-and-see”, scegliendo di non tenere conto della pandemia nei loro premi per il prossimo anno finché non avessero più prevedibilità ed esperienza dei sinistri.

Ora che i tassi del 2021 sono stati finalizzati, questo breve riassume le limature dei tassi dei premi più attuali in tutti i 50 stati e il distretto di Columbia. Abbiamo esaminato le limature dei tassi per un aumento medio complessivo dei premi in tutti i piani del mercato individuale, con un focus sull’effetto della pandemia sui cambiamenti dei tassi. Troviamo che la maggior parte dei cambiamenti dei tassi per il 2021 sono ancora moderati, con aumenti o diminuzioni di pochi punti percentuali. Le modifiche tariffarie proposte vanno da una diminuzione del -42,0% a un aumento del 25,6%, anche se la metà è compresa tra una diminuzione del 3,5% e un aumento del 4,6% (tabella 1). I tassi a livello di assicuratore e di stato sono mostrati nella tabella 2.

Tabella 1: Cambiamento dei tassi complessivi e carico COVID-19 tra i piani ACA Marketplace
Totale Cambiamento dei tassi Impatto del COVID-19 sui tassi*
25° Percentile -3.5% 0,0%
Mediano 1,1% 0,0%
75° Percentile 4.6% 2.0%
*Tra i piani che hanno specificato un impatto di COVID-19. Molte archiviazioni includevano carichi COVID che sono stati redatti.
FONTE: KFF ha analizzato le limature dei tassi degli assicuratori ai regolatori statali.

118 delle 273 (43%) limature hanno specificato l’effetto di COVID-19 sui loro tassi per il prossimo anno. Tra questi assicuratori, l’impatto di COVID-19 sui premi del 2021 varia da una diminuzione del 3,4% a un aumento dell’8,4%, con la metà degli assicuratori che si colloca tra nessun impatto (0,0%) e un aumento del 2,0% (tabella 1). Molti assicuratori hanno usato un linguaggio simile per descrivere il loro approccio alla pandemia, notando che avrebbe esercitato una pressione sia verso l’alto che verso il basso sui costi sanitari nel 2021 (vedi esempi sotto).

I fattori più comuni che gli assicuratori hanno citato come causa dell’aumento dei costi sanitari nel 2021 sono stati il costo continuo dei test COVID-19, il potenziale di una vaccinazione diffusa, il rimbalzo dei servizi medici in ritardo rispetto al 2020 e la morbilità dovuta a cure differite o rinunciate. Allo stesso tempo, molti assicuratori si aspettano che l’utilizzo dell’assistenza sanitaria rimanga più basso del solito l’anno prossimo, poiché le persone continuano ad osservare misure di allontanamento sociale e ad evitare le cure di routine, soprattutto in assenza di un vaccino o in caso di future ondate del virus. Almeno 53 assicuratori hanno incluso un impatto COVID-19 dello 0% sui loro premi perché non avevano abbastanza informazioni per modificare con sicurezza i loro premi o hanno stimato che questi fattori si sarebbero compensati a vicenda. 29 dei 273 depositi (11%) non hanno menzionato affatto COVID-19 nei loro depositi dei tassi.

La gamma di carichi COVID-19 inclusi nei depositi dei tassi 2021 riflette in parte le differenze nelle ipotesi degli emittenti sul corso della pandemia e sul comportamento individuale del prossimo anno. Di seguito sono riportate una manciata di spiegazioni rappresentative che gli assicuratori hanno fornito per giustificare l’impatto che la COVID-19 ha avuto sulle loro limature delle tariffe 2021. Questi esempi forniscono un assaggio delle diverse aspettative che gli assicuratori hanno riguardo alla disponibilità e alla distribuzione di un vaccino, alla misura in cui la domanda repressa di servizi sanitari rimbalzerà nel 2021, e a vari altri fattori.

Regolazioni della domanda e della morbilità. Molti assicuratori si aspettano che i costi sanitari aumenteranno nel 2021 a causa della domanda repressa a seguito di cure differite, dei costi diretti relativi ai test e al trattamento della COVID-19 e dei costi di vaccinazione, supponendo che un vaccino sarà pronto e disponibile al pubblico l’anno prossimo. Alcuni assicuratori prevedono anche un aumento della morbilità derivante dalle cure differite e dall’impatto di tali cure differite sulle condizioni croniche, nonché dall’impatto della crisi economica sulla salute e sullo stato assicurativo degli individui.

Fidelis (New York) – 8,4% COVID-load

“I tassi dei premi sono stati adeguati dell’8,4% per riflettere l’impatto stimato della pandemia COVID-19 e gli effetti secondari sul costo di fornire copertura sanitaria nel 2021. L’aggiustamento della morbilità riflette l’impatto combinato previsto dei fattori di costo legati alla COVID-19 sull’utilizzo e l’intensità dell’assistenza sanitaria nel 2021, tra cui:

  1. Costo diretto del trattamento acuto della COVID-19, test e vaccinazione.
  2. Domanda accelerata a seguito di misure di “blocco” di allontanamento sociale
  3. Impatto sulla morbilità della perturbazione economica sotto forma di interruzione del lavoro, che porta a spostamenti di iscrizioni dalla copertura sponsorizzata dal datore di lavoro all’ACA individuale e dall’ACA individuale a Medicaid o ai non assicurati
  4. Impatto sulla morbilità dei cambiamenti duraturi della salute della popolazione precipitati dalla pandemia, comprese le complicazioni sanitarie dopo il recupero da casi gravi di COVID-19, e il peggioramento dei risultati di salute a causa di cure preventive differite o evitate e cure di mantenimento per le condizioni croniche durante i periodi di isolamento sociale”

Costi di vaccinazione. Alcuni assicuratori specificano i carichi per un probabile vaccino. Per esempio, MVP Health Care nel Vermont ha caricato un 1,0% in più sui premi in preparazione della copertura di una dose di vaccinazione COVID-19 (al prezzo di 75 dollari) per l’80% dei loro iscritti. (Altri assicuratori si sono astenuti dal calcolare i costi del vaccino COVID-19, citando la mancanza di informazioni credibili.

MVP (Vermont) – 1,3% COVID-load

“MVP sta assumendo che un vaccino per prevenire il nuovo coronavirus (COVID-19) sarà testato e ampiamente disponibile nel 2021. Per tenere conto dei costi che un’immunizzazione aggiungerebbe al costo della richiesta di rimborso, MVP sta ipotizzando che un’immunizzazione sarebbe coperta per intero al costo di 75 dollari per dose. MVP presume inoltre che l’80% della popolazione si procuri il vaccino (sulla base di un’analisi di Wakely Consulting), il che corrisponde a un costo di sinistro PMPM di $ 5,00 PMPM. Questo fattore sta aumentando il costo del sinistro consentito nel periodo di esperienza dell’1,0%.”

Nessun adeguamento dei premi da COVID-19. Molti assicuratori si sono astenuti dallo specificare qualsiasi impatto sui tassi di COVID-19. Tra quelli che l’hanno fatto, diversi assicuratori hanno detto che non avrebbero adeguato i loro tassi, citando l’incertezza su come la pandemia influenzerà i costi il prossimo anno. Altri si aspettano che gli effetti al rialzo e al ribasso sui costi derivanti dalla pandemia avranno un impatto netto pari a zero. In alcune condizioni come il Connecticut, gli assicuratori non hanno applicato gli adeguamenti dovuti a COVID-19 sotto la direzione dei regolatori statali.

CareSource Indiana, Inc (Indiana) – 0% COVID-load

“Al momento della presentazione di questo tasso di deposito, riconosciamo che c’è una sostanziale incertezza per quanto riguarda l’impatto della pandemia COVID-19 sui tassi di premio di impostazione, compreso se la pandemia aumenterà o diminuirà i costi nel 2021. A causa di questa incertezza, abbiamo scelto di non fare aggiustamenti ai tassi di premio del 2021.”

Previste diminuzioni dei costi dei premi a causa della COVID-19. Anche se meno comune, alcuni assicuratori prevedono che le circostanze relative a COVID-19 avranno un effetto netto negativo sui loro costi.

Maine Community Health Options (Maine) – -1,2% COVID-load

“Un adeguamento di -1,2% è stato applicato all’esperienza del 2019 per riflettere l’impatto stimato della pandemia COVID-19. L’aggiustamento è stato sviluppato prendendo in considerazione i seguenti fattori chiave dell’impatto sui costi:

  1. Abbiamo ipotizzato una riduzione dell’esperienza totale dei sinistri nel 2021 dell’1,5% a causa delle cure differite ed evitate che risulteranno da una seconda ondata di infezioni, che probabilmente coinciderà con la stagione influenzale invernale.
  2. Abbiamo ipotizzato un aumento dei costi dei sinistri dello 0,34% per coprire i costi della continuazione dei test per il COVID-19.
  3. Nessun adeguamento è stato fatto per tenere conto dei costi aggiuntivi relativi a un potenziale vaccino. Non esistono abbastanza informazioni credibili per consentire lo sviluppo di stime relative al costo e alla disponibilità di un vaccino.”
Discussione

La maggior parte dei cambiamenti dei premi sui marketplaces ACA saranno modesti verso il 2021, anche con l’incertezza che circonda la pandemia. La maggior parte degli assicuratori del mercato individuale che specificano l’impatto della pandemia sui loro premi 2021 stanno caricando un paio di punti percentuali in più sul premio (con il fattore COVID-19 mediano dell’1,9%). Finora durante la pandemia, gli assicuratori del mercato individuale sono rimasti redditizi e gli indici di perdita sono stati bassi, in media, quindi sarebbe stato difficile giustificare grandi aumenti dei premi. Detto questo, la gamma di ipotesi che gli assicuratori hanno fatto sui costi e la disponibilità dei vaccini, l’utilizzo degli iscritti e la morbilità generale dimostrano quanta incertezza rimane sullo stato della pandemia verso il prossimo anno.

Metodi

I dati sono stati raccolti dalle schedature dei tassi degli assicuratori sanitari presentate alle autorità di regolamentazione statale. La maggior parte delle informazioni sui tassi è disponibile nella forma di una limatura SERFF (System for Election rate and Form Filing) che include un tasso di base e altri fattori che costruiscono un tasso individuale. Questa analisi include solo le limature dei tassi che sono state rese pubbliche il o prima del 15 ottobre 2020.

Tabella 2: Variazione dei tassi e carico COVID-19 tra i piani ACA Marketplace, per Stato e assicuratore
Stato/assicuratore Modifica dei tassi Impatto di COVID-19 sui tassi
Alabama*
Blue Cross Blue Shield of Alabama 4.90% ignoto
Bright Health Insurance Company 25,60% ignoto
Alaska*
Moda Assurance Company 0.11% Nessuna menzione
Premera Blue Cross Blue Shield of Alaska -4.15% Nessuna menzione
Arizona*
Blue Cross and Blue Shield of Arizona 1.82% Non noto
Bright Health Company of Arizona 9.33% Sconosciuto
Cigna HealthCare of Arizona 1.87% Nessuna menzione
Health Net of Arizona -0,80% Non conosciuto
Oscar Health Plan -6.75% Sconosciuto
Arkansas
Celtic Insurance Company 4.91% Sconosciuto
QCA Health Plan 3.05% Sconosciuto
QualChoice Health and Life Insurance 3.00% Sconosciuto
USAble Mutual Insurance 2,90% 0.00%
Oscar Insurance Company Nuovo concorrente Non noto
HMO Partners Health Advantage Nuovo concorrente 0.00%
California
Blue Cross of California (Anthem) 6.00% Nessuna menzione
Blue Shield of California -2.40% Non conosciuto
Chinese Community Health Plan -1.30% Sconosciuto
Health Net 3.40% 1.20%
Kaiser Permanente 1.00% Sconosciuto
LA Care Health Plan -4.60% Nessuna menzione
Molina Healthcare -3.80% 0.90%
Oscar Health Plan of California 7.60% Non conosciuto
Sharp Health Plan -0.50% 0.00%
Valley Health Plan 9.00% Sconosciuto
Western Health Advantage -2.60% Sconosciuto
Colorado
Anthem (HMO Colorado Inc.) 0.30% Sconosciuto
Bright Health Insurance Company -5.50% Sconosciuto
Cigna Health and Life Insurance Company 3.00% 1.00%
Denver Health Medical Plans -4.60% 6.40%
Friday Health Plan -5.10% Nessuna menzione
Kaiser Foundation Health Plan of Colorado -1.50% 0.00%
Oscar Health Plan -4.20% Sconosciuto
Rocky Mountain HMO -10.00% 0.00%
Connecticut
Anthem Health Plans 1.90% 0.00%**
Connecticare -0.10% 0.00%**
Delaware
Highmark Blue Cross Blue Shield -1.00% Sconosciuto
Distretto di Columbia
CareFirst HMO (Blue Choice) 0.10% Sconosciuto
CareFirst PPO 1.00% Sconosciuto
Kaiser Foundation Health Plan -1.97% Sconosciuto
Florida
AvMed -3,30% 2.00%
Blue Cross and Blue Shield of Florida 3.70% 2.00%
Bright Health Insurance Company of Florida 3.70% 2,00%
Celtic Insurance Company 3,90% 2.00%
Cigna Health And Life Insurance Company -1,40% 2,00%
Florida Health Care Plan, Inc. -0,10% 2.00%
Health First Commercial Plans 4.80% 2.00%
Health Options, Inc 2.50% 2.00%
Molina Healthcare of Florida -1.80% 2.00%
Oscar Insurance Company of Florida 2.90% 2.00%
Georgia*
Alliant Health Plans 18.34% Sconosciuto
Ambetter of Peach State 7.43% 0.00%
Anthem Blue Cross and Blue Shield 10.10% 3.00%
CareSource Georgia -10.29% Sconosciuto
Kaiser Foundation Health Plan of Georgia -19.02% 2.50%
Oscar Health Plan of Georgia 2.11% Sconosciuto
Hawaii
Kaiser Foundation Health Plan -1,06% Nessuna menzione
Hawaii Medical Service Association -3.10% nessuna menzione
Idaho
Blue Cross of Idaho Health Service -3,50% nessuna menzione
Mountain Health Cooperative 2,00% 0.00%
Pacific Source Health Plans -7.10% 0.00%
Regence Blue Shield of Idaho -1.30% nessuna menzione
SelectHealth 5.90% Nessuna menzione
Illinois*
Blue Cross Blue Shield of Illinois -0.12% Non conosciuto
Celtic Insurance Company 0.26% 0.00%
Cigna HealthCare of Illinois, Inc. 0,89% 1,00%
Health Alliance Medical Plans, Inc. 0,00% Sconosciuto
Quartz Health Benefit Plans Corporation -10.05% Sconosciuto
Indiana
Anthem Insurance Companies, Inc. -0,30% Nessuna menzione
CareSource Indiana, Inc. 4,30% 0,00%
Celtic Insurance Company -0,55% 1,90%
Iowa*
Medica Insurance Company 2.45% Sconosciuto
Wellmark Health Plan of Iowa, Inc. -42.04% Sconosciuto
Oscar Health Plan of Iowa Nuovo arrivato Sconosciuto
Kansas*
Blue Cross and Blue Shield of Kansas 0.70% Sconosciuto
Cigna Health and Life Insurance 9,96% 1.00%
Medica Insurance Company 7.78% 5.00%
Oscar Insurance Company -7.86% Non conosciuto
Sunflower State Health Plan 4.00% Sconosciuto
Kentucky
Anthem Health Plans of Kentucky 5.69% 2.60%
Care Source Kentucky 4.00% Redacted
Louisiana*
CHRISTUS Health Plan Louisiana 7.44% Unknown
HMO Louisiana 9.50% Sconosciuto
Louisiana Health Service & Indennità 7.95% Sconosciuto
Vantage Health Plan 2.64% Sconosciuto
Maine
Anthem Health Plans of Maine -12.50% 2.50%
Harvard Pilgrim Health Plan -13.00% 0.00%
Maine Community Health Options -13.70% -1.20%
Maryland
CareFirst Blue Choice -11.90% 0.00%
CareFirst CFMI -17.10% 0.00%
CareFirst GHMS -17,10% 0,00%
Kaiser Foundation Health Plan -11,00% 0.00%
Optimum Choice (UnitedHealthcare) New Entrant Unknown
Massachusetts*
Blue Cross and Blue Shield of Massachusetts HMO Blue 6.17% 0,00%
Fallon Community Health Plan 3.52% 0,00%
Harvard Pilgrim Health Care 7.25% Nessuna menzione
Health New England 2.23% Non conosciuto
Tufts Associated HMO 9.03% Sconosciuto
Tufts Health Public Plans 12.27% 0.00%
UnitedHealthcare Insurance Company 15.10% Sconosciuto
BMC HealthNet Sconosciuto Sconosciuto
AllWays Health Partners Sconosciuto Sconosciuto
Michigan*
Blue Care Network of Michigan 2.50% Nessuna menzione
Blue Cross Blue Shield of Michigan 1.70% nessuna menzione
Oscar Insurance Company 6,00% 4,00%
McLaren Health Plan Community -2,00% 0.00%
Meridian Health Plan of Michigan -5.60% 2.00%
Molina Healthcare of Michigan 0.40% Sconosciuto
Physicians Health Plan 3.10% 3.00%
Priority Health Insurance -0.13% 0.00%
Total Health Care USA -0.39% 0.00%
Minnesota
Blue Plus HMO 4.21% Sconosciuto
Group Health Plan Inc 0,67% Sconosciuto
Medica Insurance Company 2.42% Sconosciuto
Preferred One Insurance Company 1.05% Sconosciuto
Quartz Health Plan Nuovo arrivato Sconosciuto
UCare MN 1.60% 0,00%
Mississippi*
Ambetter of Magnolia Inc. 11,19% ignoto
Molina Healthcare of Mississippi, Inc -2.67% Sconosciuto
Missouri*
Blue Cross and Blue Shield Kansas City Nuovo arrivato Nessuna menzione
Celtic Insurance Company 9.10% Sconosciuto
Cigna Health & Life Insurance Company 1,40% Sconosciuto
Cox Health Systems Insurance Company 13.60% Nessuna menzione
Healthy Alliance Life Insurance Company -1.44% ignoto
Medica Insurance Company -7.50% ignoto
Oscar Insurance Company 6.40% Sconosciuto
SSM Health Insurance Company -0,49% Sconosciuto
Montana
HCSC (Blue Cross Blue Shield of Montana) 0.00% nessuna menzione
Montana Health Co-Op 0,68% nessuna menzione
Pacific Source Health Plans 5.00% Nessuna menzione
Nebraska*
Medica Insurance Company 5.36% Sconosciuto
Bright Health Sconosciuto Sconosciuto
Nevada
Friday Health Plans of Nevada New entrant Unknown
Health Plan of Nevada Incorporated 5.00% Sconosciuto
HMO Colorado INC D/BA HMO Nevada 3.90% Sconosciuto
Hometown Health Plan -5.00% Sconosciuto
Hometown Health Providers Insurance -1.60% Sconosciuto
Rocky Mountain Hospital and Medical Service 11.00% Sconosciuto
SelectHealth Nuovo concorrente Sconosciuto
Sierra Health and Life Insurance Company 9.80% Sconosciuto
SilverSummit Health Plan 2,30% Sconosciuto
New Hampshire*
Celtic Insurance Company -4.50% 0,00%
Harvard Pilgrim Health Care -13,54% 0,00%
Matthew Thornton Health Plan (Anthem BCBS) -15.12% Sconosciuto
New Jersey*
AmeriHealth HMO 11.22% 1.00%
AmeriHealth Insurance Company of New Jersey 3.82% 1.00%
Horizon Healthcare Services -1.43% Sconosciuto
Oscar Garden State Insurance 10.59% Sconosciuto
New Mexico
Molina Healthcare of New Mexico -0.40% Sconosciuto
Blue Cross Blue Shield of New Mexico (HCSC) -7.61% Sconosciuto
True Health -1.40% Nessuna menzione
Friday Health Plans Nuovo arrivato Sconosciuto
Western Sky Ambetter New Entrant Unknown
New York
Capital District Physicians Health Plan 4.30% 0,00%
Health Insurance Plan of Greater New York (Emblema) 3.80% 2,00%
Excellus -0,20% 0.50%
Fidelis (NY Quality Healthcare Corp) 1,60% 8,40%
Healthfirst PHSP, Inc. -2,50% 0,00%
Healthnow New York -2,80% 2.00%
HealthPlus HP 1.00% 5.15%
IHBC -5.30% 0,00%
MetroPlus 5,00% 2,10%
MVP Health Plan 3,80% 1,60%
Oscar 4.90% 7,40%
UnitedHealthcare of New York 4,80% 1,00%
North Carolina*
Ambetter of North Carolina 3.90% 0,00%
BCBS of NC 4,10% Non conosciuto
Bright Health Company of North Carolina 1.98% Sconosciuto
CIGNA HealthCare of North Carolina -10.50% Nessuna menzione
Oscar Health Plan of NC New entrant Unknown
UnitedHealthCare of Wisconsin, Inc. Nuovo concorrente Sconosciuto
North Dakota*
Blue Cross Blue Shield of North Dakota 4.42% Nessuna menzione
Medica Health Plans 13.16% ignoto
Sanford Health Plan 20.33% ignoto
Ohio*
AultCare Insurance Company -4.99% 2.00%
Buckeye Community Health Plan 1.35% 0.00%
CareSource 9.30% 0.00%
Community Insurance Company -3.22% ignoto
Medical Health Insuring Corp. of Ohio 2,30% 0,00%
Molina Healthcare of Ohio -0,80% 0.00%
Oscar Buckeye State Insurance Corporation -0,90% 0,30%
Oscar Insurance Corporation of Ohio 6,70% -0.10%
Paramount Insurance Company 8.94% 0.00%
SummaCare 2.50% 0,00%
Oklahoma*
Blue Cross Blue Shield of Oklahoma -0.05% Sconosciuto
Bright Health Insurance Company 1.84% Sconosciuto
CommunityCare HMO Inc. -24,40% Sconosciuto
Medica Insurance Company -5.27% Sconosciuto
Oscar Insurance Company Nuovo concorrente Sconosciuto
UnitedHealthcare Nuovo concorrente Sconosciuto
Oregon
Bridgespan Health Company 11.10% 0,00%
Kaiser Foundation Health Plan of the Northwest -3,51% 0,00%
Moda 4.70% 0,90%
PacificSource Health Plans 4,20% 0,00%
Providence Health Plan 1.40% 1,00%
Regence Blue Cross Blue Shield 2,50% 0,00%
Pennsylvania
Capital Advantage Assurance Company -14,43% 0.00%
Highmark Inc. -0,67% 2,50%
Highmark Benefits Group -3.96% 2,50%
Highmark Coverage Advantage 3,12% 2.50%
Geisinger Health Plan -11.28% 0.00%
Geisinger Quality Options -13.57% 0.00%
Keystone Health Plan East -3.91% 1,00%
QCC Insurance Company -3,88% 1.00%
UPMC Health Options 1.28% 0.00%
PA Health and Wellness -6.60% 1.40%
Oscar Health Plan of PA 6.68% 2.10%
Rhode Island*
Blue Cross Blue Shield of Rhode Island 4.96% ignoto
Neighborhood Health Plan of Rhode Island 5.60% 2.50%
South Carolina
Absolute Total Care, Inc 8.50% 0.00%
Blue Cross and Blue Shield of South Carolina -1.85% Sconosciuto
Bright Health Company of South Carolina -0.05% Sconosciuto
Molina Healthcare of South Carolina -3.60% Sconosciuto
South Dakota*
Avera Health Plans, Inc. 4.29% Sconosciuto
Sanford Health Plan 0.24% 1.02%
Tennessee
Celtic Insurance Company -2.50% 2.00%
Cigna Health and Life Insurance Company -6.01% 1.00%
Blue Cross Blue Shield of Tennessee 9.82% 1.80%
Bright Health Insurance Company of Tennessee 3.01% -2.00%
Oscar Healthcare 9.90% -0.50%
United healthcare Insurance Company Nuovo concorrente 0.00%
Texas*
Blue Cross Blue Shield of Texas 2.97% Non conosciuto
Celtic Insurance Company 11.69% 0,00%
CHRISTUS Health Plan 3,16% ignoto
Community Health Choice, Inc. 8.65% Sconosciuto
Molina Healthcare of Texas, Inc. 5.30% Sconosciuto
Oscar Insurance Company 9.91% Sconosciuto
Sendero Health Plans, Inc. 8.81% 0.00%
SHA FirstCare Health Plans 2.81% -3,40%
Utah
Cigna Health and Life Insurance Company 2,20% 1,00%
Molina Healthcare of Utah -1.63% 0,00%
Regence BlueCross BlueShield of Utah -7,31% 0.00%
SelectHealth -1,60% Nessuna menzione
University of Utah Health Insurance Plans 3.00% Sconosciuto
Vermont
Blue Cross Blue Shield of Vermont 4.20% 0.00%
MVP Health Care 2.70% 1.30%
Virginia*
CareFirst BlueChoice, -9,70% 0,00%
Cigna Health and Life Insurance Company -11,70% 1.00%
Ricovero di gruppo e servizi medici 5,20% 0,00%
HealthKeepers -7.70% Sconosciuto
Kaiser Foundation Health Plan of the Mid-Atlantic States -13,00% 0.00%
Optima Health Insurance Company -2,00% Non conosciuto
Optima Health Plan – HMO 7,74% 0,90%
Optimum Choice, Inc. Nuovo concorrente Sconosciuto
Oscar Insurance Company 2,20% 0,20%
Piedmont Community Healthcare HMO, Inc. -3,40% Sconosciuto
Washington
Bridgespan Health Comapny -0.17% Sconosciuto
Community Health Network of Washington Nuovo concorrente Nessuna menzione
Coordinated Care Corporation 0.93% Sconosciuto
Kaiser Foundation Health Plan of the Northwest -1.87% Nessuna menzione
Kaiser Foundation Health Plan of Washington -4,86% Non conosciuto
Lifewise Health Plan of Washington -2.06% Sconosciuto
Molina Healthcare of Washington Inc. -3,19% 3.20%
Pacific Source Health Plans 7.63% Sconosciuto
Premera Blue Cross -8.67% Sconosciuto
Providence Health Plan 3.18% Nessuna menzione
Regence Blue Cross Blue Shield of Oregon -4.08% Sconosciuto
Regence BlueShield -5,35% Sconosciuto
UnitedHealthcare of Oregon Nuovo arrivato 2.50%
West Virginia*
CareSource West Virginia Co. 6.26% Sconosciuto
Highmark Blue Cross Blue Shield West Virginia 4.34% Sconosciuto
The Health Plan of West Virginia, Inc. 3.67% Nessuna menzione
Wisconsin*
Aspirus Arise Health Plan of Wisconsin, Inc -12.89% -2.20%
Children’s Community Health Plan -7.47% ignoto
Common Ground Healthcare Cooperative -6.25% ignoto
Dean Health Plan -2.27% Sconosciuto
Group Health Cooperative of South Central Wisconsin -6.81% Sconosciuto
HealthPartners Insurance Company -3,40% Sconosciuto
Medica Community Health Plan 5,87% Sconosciuto
MercyCare HMO, Inc. -1,39% Sconosciuto
Molina Healthcare of Wisconsin, Inc. -3,50% Sconosciuto
Network Health Plan 3.34% Sconosciuto
Wyoming
Blue Cross Blue Shield of Wyoming -10.2% Sconosciuto
*Indica che le tariffe indicate per lo stato non sono state definite.
** Il Dipartimento delle Assicurazioni del Connecticut ha dato istruzioni agli assicuratori di includere un impatto COVID dello 0%
NOTA: “Sconosciuto” include piani in cui la variazione dei tassi o l’impatto di COVID-19 sui tassi è stato redatto o altrimenti non disponibile per qualche motivo.
fonte: Analisi di KFF delle limature dei tassi degli assicuratori ai regolatori statali.

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