As seguradoras que planeiam oferecer planos de saúde nos mercados da ACA (Affordable Care Act) devem submeter os pedidos aos reguladores estaduais ou federais detalhando as suas ofertas de planos e justificando os seus prémios para o ano seguinte. As taxas são finalizadas no início do outono (15 de outubro de 2020) antes do período de inscrição anual aberto, previsto para começar em 1 de novembro de 2020.
Este ano, as seguradoras estabelecem os prêmios para 2021 em meio à pandemia do coronavírus, o que criou uma incerteza considerável quanto aos custos de saúde, utilização e inscrição no próximo ano. Em 2020, muitas seguradoras forneceram alívio de prêmios e/ou renunciaram voluntariamente à divisão de custos do tratamento COVID-19 para seus membros devido a lucros excessivos e baixos índices de perdas médicas durante a pandemia. Em nossa análise anterior sobre os registros preliminares de taxas em 10 estados, descobrimos que, embora os aumentos de taxas propostos para 2021 parecessem modestos, a maioria das seguradoras estava adotando uma abordagem de “esperar para ver”, optando por adiar a inclusão da pandemia em seus prêmios para o próximo ano até que tivessem mais previsibilidade e experiência em sinistros.
Agora que as taxas de 2021 estão sendo finalizadas, este resumo resume os registros de taxas de prêmios mais atuais em todos os 50 estados e no Distrito de Columbia. Revisamos os registros de taxas para um aumento médio geral dos prêmios em todos os planos no mercado individual, com foco no efeito da pandemia sobre as mudanças nas taxas. Descobrimos que a maioria das alterações das taxas para 2021 ainda são moderadas, com aumentos ou diminuições de alguns pontos percentuais. As alterações de taxas propostas variam de uma diminuição de -42,0% a um aumento de 25,6%, embora a metade caia entre uma diminuição de 3,5% e um aumento de 4,6% (Quadro 1). As taxas de seguradora e estaduais são apresentadas na Tabela 2.
Tabela 1: Mudança Geral da Taxa e Carga da COVID-19 Entre Planos de Mercado ACA | ||
Overtodo | Mudança da Taxa | Impacto da COVID-19 nas Taxas* |
25º Percentil | -3.5% | 0,0% |
Mediana | 1,1% | 0,0% |
75º Percentil | 4.6% | 2,0% |
*Planosong que especificaram um impacto da COVID-19. Muitos arquivamentos incluíram COVID-loads que foram redactados. SOURCE: A análise KFF dos arquivos de taxas da seguradora aos reguladores estaduais. |
118 dos 273 (43%) arquivos especificou o efeito da COVID-19 nas suas taxas para o próximo ano. Entre essas seguradoras, o impacto da COVID-19 nos prêmios de 2021 varia de uma queda de 3,4% a um aumento de 8,4%, com metade das seguradoras caindo entre nenhum impacto (0,0%) e 2,0% de aumento (Tabela 1). Muitas seguradoras usaram linguagem semelhante para descrever sua abordagem à pandemia, observando que ela colocaria pressão tanto para cima quanto para baixo nos custos de saúde em 2021 (ver exemplos abaixo).
Os fatores mais comuns que as seguradoras citaram como fatores de aumento dos custos de saúde em 2021 foram o custo contínuo dos testes COVID-19, o potencial de vacinação generalizada, a recuperação dos serviços médicos atrasada a partir de 2020, e a morbidade dos cuidados diferidos ou antecipados. Ao mesmo tempo, muitas seguradoras esperam que a utilização dos cuidados de saúde permaneça inferior ao habitual no próximo ano, uma vez que as pessoas continuam a observar medidas de distanciamento social e a evitar cuidados de rotina, especialmente na ausência de uma vacina ou no caso de futuras ondas do vírus. Pelo menos 53 seguradoras incluíram um impacto COVID-19 de 0% nos seus prémios porque não tinham informação suficiente para alterar com confiança os seus prémios ou estimaram que estes factores se compensariam mutuamente. 29 dos 273 registros (11%) não mencionaram COVID-19 em seus registros de taxa.
A gama de cargas de COVID-19 incluídas nos registros de taxa de 2021 reflete parcialmente diferenças nas suposições dos emissores sobre o curso da pandemia e o comportamento individual no próximo ano. Abaixo estão um punhado de explicações representativas que as seguradoras forneceram para justificar qualquer impacto que a COVID-19 teve em seus registros de taxas globais de 2021. Esses exemplos fornecem um vislumbre das diferentes expectativas que as seguradoras têm em relação à disponibilidade e distribuição de uma vacina, até que ponto a demanda reprimida por serviços de saúde irá se recuperar em 2021, e vários outros fatores.
Ajustes de demanda e morbidade. Muitas seguradoras esperam que os custos de saúde aumentem em 2021 devido à demanda reprimida após os cuidados diferidos, custos diretos relacionados com testes e tratamento COVID-19 e custos de vacinação, assumindo que a vacina estará pronta e disponível para o público em geral no próximo ano. Algumas seguradoras também antecipam o aumento da morbidade resultante dos cuidados diferidos e o impacto desses cuidados diferidos sobre as condições crônicas, bem como do impacto da recessão econômica sobre a saúde e o status de seguro dos indivíduos.
Fidelis (Nova York) – 8,4% COVID-load
“As taxas de prêmio foram ajustadas 8,4% para refletir o impacto estimado da pandemia COVID-19 e os efeitos secundários sobre o custo para fornecer cobertura de saúde em 2021. O ajuste de morbidade reflete o impacto combinado antecipado dos fatores de custo relacionados à COVID-19 na utilização e intensidade da saúde em 2021, incluindo:
- Custo direto do tratamento, teste e vacinação agudos da COVID-19.
- Exigência de aumento da demanda após medidas de “lockdown” de distanciamento social
- Impacto de morbidade da interrupção econômica na forma de rescisões de contrato de trabalho, levando a mudanças na inscrição de cobertura patrocinada pelo empregador para ACA individual e de ACA individual para Medicaid ou sem seguro
- Impacto de morbidade de mudanças duradouras na saúde da população precipitadas pela pandemia, incluindo complicações de saúde após a recuperação de casos graves de COVID-19, e piora dos resultados de saúde devido aos cuidados preventivos diferidos ou evitados e cuidados de manutenção para condições crônicas durante os períodos de bloqueio social à distância”
Custos de vacinação. Algumas seguradoras especificam cargas para uma provável vacina. Por exemplo, o MVP Health Care em Vermont carregou um adicional de 1,0% para os prêmios em preparação para cobrir uma dose de uma vacina COVID-19 (preço de $75) para 80% de seus inscritos. (O MVP também carregou outros 0,3% para serviços diferidos.) Outras seguradoras se abstiveram de considerar os custos da vacina COVID-19, citando a falta de informação confiável.
MVP (Vermont) – 1,3% COVID-load
“O MVP está assumindo que uma vacina para prevenir o novo coronavírus (COVID-19) será testada e amplamente disponível em 2021. Para contabilizar os custos que uma imunização acrescentaria à reclamação, o MVP está assumindo que uma imunização seria coberta na totalidade ao custo de 75 dólares por dose. O MVP também está assumindo que 80% da população obteria a vacina (com base em uma análise da Wakely Consulting), o que corresponde a um custo de reivindicação de PMPM de $5,00 PMPM. Este fator está aumentando em 1,0% o período de experiência permitido para o custo de sinistros”
Sem ajustes nos prêmios da COVID-19. Muitas seguradoras se abstiveram de especificar qualquer impacto da taxa COVID-19. Das que o fizeram, várias seguradoras disseram que não ajustariam suas taxas, citando a incerteza sobre como a pandemia afetará os custos no próximo ano. Outros esperam que os efeitos ascendentes e descendentes sobre os custos resultantes da pandemia tenham um impacto líquido de zero. Em alguns estados como Connecticut, as seguradoras não aplicaram ajustes devido à COVID-19 sob a direção dos reguladores estaduais.
CareSource Indiana, Inc (Indiana) – 0% COVID-load
“No momento da submissão desta taxa, reconhecemos que existe uma incerteza substancial em relação ao impacto da pandemia de COVID-19 no estabelecimento das taxas de prêmios, incluindo se a pandemia aumentará ou diminuirá os custos em 2021. Devido a essa incerteza, optamos por não fazer ajustes nas taxas de prêmio de 2021”
Diminuição esperada dos custos dos prêmios devido à COVID-19. Embora menos comum, algumas seguradoras esperam que as circunstâncias em torno da COVID-19 tenham um efeito negativo líquido em seus custos.
Maine Community Health Options (Maine) – -1,2% COVID-load
“Um ajuste de -1,2% foi aplicado à experiência de 2019 para refletir o impacto estimado da pandemia da COVID-19. O ajuste foi desenvolvido considerando os seguintes fatores-chave de impacto dos custos:
- Assumimos uma redução na experiência total de sinistros em 2021 de 1,5% devido aos cuidados diferidos e evitados que resultarão de uma segunda onda de infecções, provavelmente coincidindo com a estação da gripe de inverno.
- Assumimos um aumento nos custos de reclamações de 0,34% para cobrir os custos dos testes contínuos da COVID-19,
- Não foi feito nenhum ajuste para contabilizar os custos adicionais relacionados com uma vacina potencial. Não existe informação credível suficiente para permitir o desenvolvimento de estimativas relacionadas com o custo e a disponibilidade de uma vacina”
Discussão
A maior parte das alterações de prémios nos mercados de ACA serão modestas até 2021, mesmo com a incerteza em torno da pandemia. A maioria das seguradoras individuais do mercado que especificam o impacto da pandemia em seus prêmios de 2021 estão carregando um par extra de pontos percentuais no prêmio (com o fator mediano COVID-19 sendo 1,9%). Até agora, durante a pandemia, as seguradoras do mercado individual têm permanecido rentáveis e os índices de perdas têm sido baixos, em média, pelo que grandes aumentos de prémios teriam sido difíceis de justificar. Dito isto, o leque de suposições que as seguradoras fizeram sobre os custos e a disponibilidade de vacinas, a utilização de inscrições e a morbidade geral demonstram o grau de incerteza que resta sobre o estado da rubrica pandêmica no próximo ano.
Métodos
Dados foram coletados dos registros de taxas das seguradoras de saúde submetidos aos reguladores estaduais. A maioria das informações sobre as tarifas está disponível nos arquivos do SERFF (System for Election rate and Form Filing) que inclui uma tarifa base e outros fatores que se acumulam até uma tarifa individual. Esta análise inclui apenas as declarações de taxa que foram publicadas em ou antes de 15 de outubro de 2020.
Tabela 2: Alteração da Taxa e Carga da COVID-19 Entre Planos de Mercado ACA, Por Estado e Seguradora | ||
Estado/ Seguradora | Alteração da Taxa | Impacto da COVID-19 nas Taxas |
Alabama* | ||
Escudo Azul Cruzado do Alabama | 4.90% | Desconhecido |
Companhia de Seguros de Saúde Brilhante | 25.60% | Desconhecido |
Alaska* | ||
Moda Assurance Company | 0.11% | Sem menção |
Premera Blue Cross Blue Shield of Alaska | -4.15% | Sem menção |
Arizona* | ||
Blue Cross and Blue Shield of Arizona | 1,82% | Desconhecido |
Bright Health Company of Arizona | 9.33% | Desconhecido |
Cigna HealthCare of Arizona | 1.87% | Sem menção |
Rede de Saúde do Arizona | -0.80% | Desconhecido |
Plano de Saúde Oscar | -6.75% | Desconhecido |
Arkansas | ||
Companhia de Seguros Celta | 4.91% | Desconhecido |
QCA Plano de Saúde | 3,05% | Desconhecido |
QualChoice Seguros de Saúde e de Vida | 3.00% | Desconhecido |
USAble Mutual Insurance | 2,90% | 0.00% |
Companhia de Seguros Oscar | Novo entrante | Desconhecido |
HMO Partners Health Advantage | Novo entrante | 0.00% |
Califórnia | ||
Cruz Azul da Califórnia (Hino) | 6.00% | Sem menção |
Escudo Azul da Califórnia | -2,40% | Desconhecido |
Plano de Saúde da Comunidade Chinesa | -1.30% | Desconhecido |
Rede de Saúde | 3,40% | 1,20% |
Kaiser Permanente | 1,00% | Desconhecido |
Plano de Saúde de Cuidados com a Saúde | -4.60% | Sem menção |
Molina Healthcare | -3.80% | 0.90% |
Plano de Saúde Oscar da Califórnia | 7,60% | Desconhecido |
Plano de Saúde Sharp | -0,50% | 0.00% |
Plano de Saúde do Vale | 9,00% | Desconhecido |
Vantagem da Saúde Ocidental | -2.60% | Desconhecido |
Colorado | ||
Hino (HMO Colorado Inc.) | 0.30% | Desconhecido |
Companhia de Seguros de Saúde Brilhante | -5.50% | Desconhecido |
Cigna Health and Life Insurance Company | 3,00% | 1,00% |
Denver Health Medical Plans | -4.60% | 6,40% |
Plano de Saúde de sexta-feira | -5.10% | Nenhuma menção |
Plano de Saúde da Fundação Kaiser do Colorado | -1,50% | 0,00% |
Plano de Saúde Oscar | -4.20% | Desconhecido |
Montanha Rochosa HMO | -10.00% | 0.00% |
Conecticut | ||
Plano de saúde do hino | 1,90% | 0,00%** |
Connecticare | -0.10% | 0,00%** |
Delaware | ||
Escudo Azul Highmark Cross Blue Shield | -1.00% | Desconhecido |
Distrito de Columbia | ||
CareFirst HMO (Blue Choice) | 0.10% | Desconhecido |
CareFirst PPO | 1,00% | Desconhecido |
Plano de Saúde da Fundação Kaiser | -1.97% | Desconhecido |
Florida | ||
AvMed | -3,30% | 2.00% |
Blue Cross and Blue Shield of Florida | 3,70% | 2,00% |
Bright Health Insurance Company of Florida | 3.70% | 2,00% |
Companhia de Seguro Celta | 3,90% | 2.00% |
Cigna Health And Life Insurance Company | -1.40% | 2.00% |
Florida Health Care Plan, Inc. | -0.10% | 2.00% |
Health First Commercial Plans | 4,80% | 2,00% |
Health Options, Inc | 2.50% | 2,00% |
Molina Healthcare of Florida | -1,80% | 2.00% |
Oscar Insurance Company of Florida | 2,90% | 2,00% |
Georgia* | ||
Planos de Saúde Alliant | 18.34% | Desconhecido |
Âmbar do Estado de Pêssego | 7,43% | 0.00% |
Anthem Blue Cross and Blue Shield | 10,10% | 3,00% |
CareSource Georgia | -10.29% | Desconhecido |
Kaiser Foundation Health Plan of Georgia | -19,02% | 2,50% |
Oscar Health Plan of Georgia | 2.11% | Desconhecido |
Hawaii | ||
Plano de Saúde da Fundação Kaiser | -1,06% | Sem menção |
Associação de Serviços Médicos do Havaí | -3.10% | Sem menção |
Idaho | ||
Cruz Azul do Serviço de Saúde de Idaho | -3,50% | Sem menção |
Cooperativa de Saúde de Montanha | 2,00% | 0.00% |
Planos de Saúde de Origem do Pacífico | -7,10% | 0,00% |
Regence Blue Shield of Idaho | -1,30% | Sem menção |
SelectHealth | 5.90% | Sem menção |
Illinois* | ||
Blue Cross Blue Shield of Illinois | -0,12% | Desconhecido |
Celtic Insurance Company | 0,26% | 0.00% |
Cigna HealthCare of Illinois, Inc. | 0,89% | 1,00% |
Health Alliance Medical Plans, Inc. | 0,00% | Desconhecido |
Quartz Health Benefit Plans Corporation | -10.05% | Desconhecido |
Indiana | ||
Anthem Insurance Companies, Inc. | -0.30% | Sem menção |
CareSource Indiana, Inc. | 4,30% | 0,00% |
Companhia de Seguros Celtic | -0,55% | 1,90% |
Iowa* | ||
Companhia de Seguros Medica | 2.45% | Unknown |
Wellmark Health Plan of Iowa, Inc. | -42.04% | Desconhecido |
Oscar Plano de Saúde de Iowa | Novo participante | Desconhecido |
Kansas* | ||
Cruz Azul e Escudo Azul do Kansas | 0.70% | Desconhecido |
Seguro de Saúde e Vida Cigna | 9,96% | 1.00% |
Companhia de Seguros Médica | 7,78% | 5,00% |
Companhia de Seguros Oscar | -7,86% | Desconhecido |
Plano Estadual de Saúde Girassol | 4.00% | Desconhecido |
Kentucky | ||
Plano de Saúde Hino do Kentucky | 5,69% | 2,60% |
Fonte de Cuidados do Kentucky | 4.00% | Redacted |
Louisiana* | ||
CHRISTUS Health Plan Louisiana | 7,44% | Unknown |
HMO Louisiana | 9.50% | Desconhecido |
Serviço de Saúde da Luisiana & Indenização | 7,95% | Desconhecido |
Plano de Saúde Vantagem | 2.64% | Desconhecido |
Maine | ||
Plano de Saúde Hino do Maine | -12.50% | 2,50% |
Plano de Saúde do Peregrino de Harvard | -13,00% | 0,00% |
Opções de Saúde da Comunidade Maine20% | ||
Maryland | ||
CareFirst Blue Choice | -11.90% | 0.00% |
CareFirst CFMI | -17.10% | 0.00% |
CareFirst GHMS | -17,10% | 0,00% |
Kaiser Foundation Health Plan | -11,00% | 0.00% |
Optimum Choice (UnitedHealthcare) | New Entrant | Unknown |
Massachusetts* | ||
Blue Cross and Blue Shield of Massachusetts HMO Blue | 6.17% | 0.00% |
Plano Comunitário de Saúde Fallon | 3.52% | 0,00% |
Harvard Pilgrim Health Care | 7.25% | Sem menção |
Health New England | 2,23% | Desconhecido |
Tufts Associated HMO | 9.03% | Desconhecido |
Tufts Planos Públicos de Saúde | 12,27% | 0,00% |
UnitedHealthcare Insurance Company | 15.10% | Desconhecido |
BMC HealthNet | Desconhecido | Desconhecido |
AllWays HealthNet Parceiros | Desconhecido | Desconhecido |
Michigan* | ||
Blue Care Network of Michigan | 2.50% | Sem menção |
Blue Cross Blue Shield of Michigan | 1.70% | Sem menção |
Companhia de Seguros Oscar | 6,00% | 4,00% |
Comunidade do Plano de Saúde McLaren | -2,00% | 0.00% |
Plano de Saúde Meridiano de Michigan | -5,60% | 2,00% |
Molina Healthcare of Michigan | 0.40% | Desconhecido |
Plano de saúde dos médicos | 3,10% | 3.00% |
Seguro de Saúde Prioritário | -0,13% | 0,00% |
Total Health Care USA | -0.39% | 0,00% |
Minnesota | ||
Blue Plus HMO | 4.21% | Desconhecido |
Group Health Plan Inc | 0,67% | Desconhecido |
Medica Insurance Company | 2.42% | Desconhecido |
Companhia de Seguros de Preferência 1 | 1.05% | Desconhecido |
Plano de Saúde de Quartzo | Novo entrante | Desconhecido |
UCare MN | 1.60% | 0,00% |
Mississippi* | ||
Âmbar da Magnólia Inc. | 11,19% | Desconhecido |
Molina Healthcare of Mississippi, Inc | -2.67% | Desconhecido |
Missouri* | ||
Blue Cross and Blue Shield Kansas City | Novo entrante | Sem menção |
Companhia de Seguros Celtic | 9.10% | Desconhecido |
Cigna Saúde& Companhia de Seguros de Vida | 1,40% | Desconhecido |
Cox Companhia de Seguros de Sistemas de Saúde | 13.60% | Sem menção |
Companhia de Seguros de Vida Healthy Alliance | -1.44% | Desconhecido |
Companhia de Seguros Médica | -7,50% | Desconhecido |
Companhia de Seguros Oscar | 6.40% | Desconhecido |
Companhia de Seguros de Saúde SSM | -0.49% | Desconhecido |
Montana | ||
HCSC (Blue Cross Blue Shield of Montana) | 0.00% | Sem menção |
Montana Health Co-Op | 0,68% | Sem menção |
Pacific Source Health Plans | 5.00% | Sem menção |
Nebraska* | ||
Companhia de Seguros Médica | 5.36% | Desconhecido |
Saúde Brilhante | Desconhecido | Desconhecido |
Nevada | ||
Planos de Saúde de Sexta-feira de Nevada | Novo participante | Desconhecido |
Plano de Saúde de Nevada Incorporated | 5.00% | Desconhecido |
HMO Colorado INC D/BA HMO Nevada | 3.90% | Desconhecido |
Plano de Saúde da Cidade Natal | -5.00% | Desconhecido |
Seguro de saúde da cidade natal | -1.60% | Desconhecido |
Hospital e Serviço Médico Rocky Mountain | 11.00% | Desconhecido |
SelectHealth | Novo participante | Desconhecido |
Sierra Health and Life Insurance Company | 9.80% | Desconhecido |
Plano de Saúde SilverSummit | 2,30% | Desconhecido |
New Hampshire* | ||
Companhia de Seguros Celtic | -4.50% | 0,00% |
Harvard Pilgrim Health Care | -13,54% | 0,00% |
Matthew Thornton Health Plan (Anthem BCBS) | -15.12% | Desconhecido |
New Jersey* | ||
AmeriHealth HMO | 11.22% | 1.00% |
AmeriHealth Insurance Company of New Jersey | 3.82% | 1,00% |
Horizon Healthcare Services | -1,43% | Desconhecido |
Oscar Garden State Insurance | 10.59% | Desconhecido |
Novo México | ||
Molina Healthcare of New Mexico | -0.40% | Desconhecido |
Blue Cross Blue Shield of New Mexico (HCSC) | -7.61% | Desconhecido |
True Health | -1.40% | Sem menção |
Planos de Saúde de Sexta-feira | Novo Participante | Desconhecido |
Céu Ocidental Âmbar | Novo Participante | Desconhecido |
Nova Iorque | ||
Plano de Saúde dos Médicos do Distrito Capital | 4.30% | 0,00% |
Plano de Saúde da Grande Nova Iorque (Emblema) | 3.80% | 2,00% |
Excellus | -0,20% | 0.50% |
Fidelis (NY Quality Healthcare Corp) | 1,60% | 8,40% |
Healthfirst PHSP, Inc. (NY Quality Healthcare Corp) | 1,60% | 8,40% |
Healthfirst PHSP, Inc. | -2,50% | 0,00% |
Healthfirst PHSP, Inc. | -2,80% | 2.00% |
HealthPlus HP | 1,00% | 5,15% |
IHBC | -5.30% | 0,00% |
MetroPlus | 5,00% | 2,10% |
Plano de Saúde MVP | 3,80% | 1,60% |
Oscar | 4.90% | 7,40% |
UnitedHealthcare of New York | 4,80% | 1,00% |
Carolina do Norte* | ||
Âmbar da Carolina do Norte | 3.90% | 0,00% |
BCBS da NC | 4,10% | Desconhecido |
Companhia de Saúde Brilhante da Carolina do Norte | 1.98% | Desconhecido |
CIGNA HealthCare of North Carolina | -10.50% | Sem menção |
Plano de Saúde Oscar de NC | Novo participante | Desconhecido |
UnitedHealthCare of Wisconsin, Inc. | Novo participante | Desconhecido |
Dakota do Norte* | ||
Blue Cross Blue Shield of North Dakota | 4,42% | Sem menção |
Planos de Saúde Médicos | 13.16% | Desconhecido |
Plano de Saúde Sanford | 20,33% | Desconhecido |
Ohio* | ||
Companhia de Seguros AultCare | -4,99% | 2.00% |
Plano de Saúde Comunitário Buckeye | 1,35% | 0,00% |
CareSource | 9,30% | 0,00% |
Companhia de Seguros Comunitários | -3.22% | Desconhecido |
Companhia de Seguros de Saúde de Ohio | 2,30% | 0,00% |
Molina Healthcare of Ohio | -0,80% | 0.00% |
Oscar Buckeye State Insurance Corporation | -0,90% | 0,30% |
Oscar Buckeye Insurance Corporation of Ohio | 6,70% | -0.10% |
Paramount Insurance Company | 8,94% | 0,00% |
SummaCare | 2.50% | 0,00% |
Oklahoma* | ||
Blue Cross Blue Shield of Oklahoma | -0.05% | Desconhecido |
Companhia de Seguros de Saúde Brilhante | 1,84% | Desconhecido |
CommunityCare HMO Inc. | -24,40% | Desconhecido |
Companhia de Seguros Médica | -5.27% | Desconhecido |
Companhia de Seguros Oscar | Novo entrante | Desconhecido |
UnitedHealthcare | Novo participante | Desconhecido |
Oregon | ||
Bridgespan Health Company | 11.10% | 0.00% |
Kaiser Foundation Health Plan of the Northwest | -3.51% | 0.00% |
Moda | 4.70% | 0,90% |
Plano de Saúde PacificSource | 4,20% | 0,00% |
Plano de Saúde Providence | 1.40% | 1,00% |
Regence Blue Cross Blue Shield | 2,50% | 0,00% |
Pennsylvania | ||
Capital Advantage Assurance Company | -14,43% | 0.00% |
Highmark Inc. | -0,67% | 2,50% |
Highmark Benefits Group | -3.96% | 2,50% |
Vantagem da Cobertura Highmark | 3,12% | 2.50% |
Plano de Saúde Geisinger | -11,28% | 0,00% |
Opções de Qualidade Geisinger | -13,57% | 0,00% |
Plano de Saúde Keystone East | -3.91% | 1,00% |
QCC Companhia de Seguros | -3,88% | 1.00% |
UPMC Opções de Saúde | 1,28% | 0,00% |
PA Saúde e Bem-estar | -6.60% | 1,40% |
Oscar Plano de Saúde de PA | 6,68% | 2,10% |
Rhode Island* | ||
Blue Cross Blue Shield of Rhode Island | 4.96% | Desconhecido |
Plano de Saúde de Rhode Island | 5,60% | 2,50% |
Carolina do Sul | ||
Cuidado Total Absoluto, Inc | 8,50% | 0.00% |
Cruz Azul e Escudo Azul da Carolina do Sul | -1,85% | Desconhecido |
Companhia de Saúde Brilhante da Carolina do Sul | -0.05% | Desconhecido |
Molina Healthcare of South Carolina | -3.60% | Desconhecido |
Dakota do Sul* | ||
Planos de Saúde da Avera, Inc. | 4,29% | Desconhecido |
Plano de Saúde da Sanford | 0,24% | 1.02% |
Tennessee | ||
Companhia de Seguros Celta | -2,50% | 2,00% |
Companhia de Seguros Cigna de Saúde e Vida | -6,01% | 1.00% |
Blue Cross Blue Shield of Tennessee | 9.82% | 1.80% |
Bright Health Insurance Company of Tennessee | 3,01% | -2,00% |
Oscar Healthcare | 9,90% | -0.50% |
United healthcare Insurance Company | Novo participante | 0.00% |
Texas* | ||
Blue Cross Blue Shield of Texas | 2,97% | Unknown |
Companhia de Seguros Celtic | 11.69% | 0,00% |
Plano de Saúde CHRISTUS | 3,16% | Desconhecido |
Community Health Choice, Inc. | 8,65% | Desconhecido |
Molina Healthcare of Texas, Inc. | 5,30% | Desconhecido |
Companhia de Seguros Oscar | 9,91% | Desconhecido |
Planos de Saúde Sendero, Inc. | 8,81% | 0,00% |
SHA FirstCare Health Plans | 2.81% | -3,40% |
Utah | ||
Cigna Health and Life Insurance Company | 2,20% | 1,00% |
Molina Healthcare of Utah | -1.63% | 0,00% |
Regence BlueCross BlueShield of Utah | -7,31% | 0.00% |
SelectHealth | -1,60% | Sem menção |
Planos de Seguro de Saúde da Universidade de Utah | 3.00% | Desconhecido |
Vermont | ||
Blue Cross Blue Shield of Vermont | 4,20% | 0,00% |
MVP Health Care | 2,70% | 1.30% |
Virginia* | ||
CareFirst BlueChoice, | -9,70% | 0,00% |
Cigna Health and Life Insurance Company | -11,70% | 1.00% |
Hospitalização de Grupo e Serviços Médicos | 5,20% | 0,00% |
HealthKeepers | -7.70% | Desconhecido |
Plano de Saúde da Fundação Kaiser dos Estados do Médio-Atlântico | -13,00% | 0.00% |
Optima Health Insurance Company | -2.00% | Desconhecido |
Optima Health Plan – HMO | 7.74% | 0.90% |
Optimum Choice, Inc. | Novo participante | Desconhecido |
Oscar Insurance Company | 2,20% | 0,20% |
Piedmont Community Healthcare HMO, Inc. | -3,40% | Desconhecido |
Washington | ||
Bridgespan Health Comapny | -0.17% | Desconhecido |
Community Health Network of Washington | Novo participante | Sem menção |
Coordinated Care Corporation | 0.93% | Desconhecido |
Kaiser Foundation Health Plan of the Northwest | -1.87% | Sem menção |
Plano de Saúde da Fundação Kaiser de Washington | -4,86% | Desconhecido |
Plano de Saúde da Fundação Kaiser de Washington | -2.06% | Desconhecido |
Molina Healthcare of Washington Inc. | -3,19% | 3.20% |
Planos de Saúde Pacific Source | 7,63% | Desconhecido |
Premera Blue Cross | -8.67% | Desconhecido |
Plano de Saúde Providence | 3,18% | Sem menção |
Escudo Azul Regence Blue Cross of Oregon | -4.08% | Desconhecido |
Regence BlueShield | -5.35% | Desconhecido |
UnitedHealthcare of Oregon | Novo participante | 2.50% |
Virgínia Ocidental* | ||
CareSource West Virginia Co. | 6,26% | Desconhecido |
Highmark Blue Cross Blue Shield West Virginia | 4,34% | Desconhecido |
The Health Plan of West Virginia, Inc. | 3.67% | Sem menção |
Wisconsin* | ||
Aspirus Arise Health Plan of Wisconsin, Inc. | -12,89% | -2,20% |
Plano de Saúde da Comunidade Infantil | -7.47% | Desconhecido |
Cooperativa de Saúde Comunitária | -6,25% | Desconhecido |
Plano de Saúde do Reitor | -2.27% | Desconhecido |
Group Health Cooperative of South Central Wisconsin | -6.81% | Desconhecido |
Companhia de Seguros de Saúde dos Parceiros | -3,40% | Desconhecido |
Plano de Saúde da Comunidade Médica | 5,87% | Desconhecido |
MercyCare HMO, Inc. | -1,39% | Desconhecido |
Molina Healthcare of Wisconsin, Inc. | -3,50% | Desconhecido |
Plano de Saúde da Rede | 3.34% | Desconhecido |
Wyoming | ||
Blue Cross Blue Shield of Wyoming | -10,2% | Desconhecido |
*Indica que as taxas mostradas para o estado não foram finalizadas. **O Departamento de Seguros da Connecticut instruiu as seguradoras a incluir um impacto da COVID de 0% NOTE: ‘Desconhecido’ inclui planos onde a alteração da taxa ou o impacto da COVID-19 sobre as taxas foi redaccionada ou não estava disponível por algum motivo. SOURCE: Análise KFF dos registros de taxas da seguradora aos reguladores estaduais. |